安全不是负担，践行“四不伤害”
发布时间：
2025-08-14
“人人讲安全，个个会应急，查找身边隐患”，这是今年全国第24个“安全生产月”的主题，它清晰地告诉我们：安全，是每个人的责任，是守护生命的共同行动！
“人人讲安全，个个会应急，查找身边隐患”，这是今年全国第24个“安全生产月”的主题，它清晰地告诉我们：安全，是每个人的责任，是守护生命的共同行动！
在振南机械合金公司，安全始终是我们发展的基石，是每一位员工幸福家庭的保障。本次安全月，我们不仅召开了隆重的安全大会，更将目光聚焦于一个核心的安全行为准则——“四不伤害”。
这不仅仅是一句口号，更是融入我们血脉的安全基因，是每一位振南人必须践行的行动指南！
安全大会现场
一、“四不伤害”是什么？—— 安全责任的四重境界
- 不伤害自己：安全的起点
核心是对自己负责，是安全的第一道防线。
行动指南：
- 克服“麻痹思想”和“侥幸心理”，时刻绷紧安全弦。
- 严格遵守安全规章和操作流程，绝不违章冒险。
- 正确佩戴和使用劳动防护用品（安全帽、护目镜、手套、劳保鞋等），这是你的“生命铠甲”。
- 掌握岗位安全知识、危险因素、防范措施和应急方法。
- 保持身心健康，不带病、带情绪、酒后上岗。
- 不伤害他人：安全的尊重
核心：我的安全行为，不能成为他人的隐患。
行动指南：
- 操作谨慎，避免因自身失误、违章或疏忽危及同事、相关方。
- 工作前认真检查设备、工具、材料的安全性，杜绝因“物”的不安全状态伤害他人。
- 发现他人的不安全行为，要及时提醒、监督、制止。
- 多人协作时，务必沟通到位、协调一致、明确责任。
- 不被他人伤害：安全的智慧
核心：主动识别风险，保护自己免受侵害。
行动指南：
- 提高警惕，眼观六路耳听八方，主动规避他人的不安全行为和环境的不安全状态（如高空坠物、设备误操作、危险区域）。
- 勇于拒绝违章指挥。
- 及时报告发现的安全隐患。
- 在交叉作业或复杂环境中，做好自身防护，明确安全界限。
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核心：从“我”到“我们”，守护团队的安全。
行动指南：
- 主动关心同事安全，特别是新员工和不熟悉情况的人员，做他们的“安全引路人”。
- 看到任何不安全行为或状态，勇于指出、制止或报告，不做“旁观者”。
- 在他人遇险时，在确保自身安全的前提下，积极施救或协助。
- 积极参与安全活动，分享安全知识和经验，共同提升团队安全能力。
二、 践行“四不伤害”，意义重大
- 筑牢安全根基：将安全责任精准落实到每一个岗位、每一个人，强调“我”在安全中的主体作用。
- 提升全员意识：让安全从“要求”变成“习惯”，从“被动”走向“主动”。
- 有效预防事故：通过全员参与风险辨识和隐患治理，将事故消灭在萌芽状态。
- 构建安全文化：营造“相互关爱、共保平安”的浓厚氛围，让安全成为振南最亮丽的底色。
- 守护幸福家园：最终目的，是保障每一位员工的生命健康，守护千万个家庭的幸福安宁。
三、 如何将“四不伤害”融入日常？—— 五步行动法
学习：持续学习岗位安全知识、操作规程和应急技能，做安全“明白人”。
遵守：严格遵守各项安全规章制度和劳动纪律，做规章“守护者”。
观察：工作前、中、后都要细心观察环境、设备状态，思考作业风险，做隐患“侦察兵”。
沟通：工作中保持清晰、及时的安全沟通，特别是多人协作时，做信息“传递员”。
互助：主动关心同事安全，及时提醒、制止违章，互相帮助，做安全“好队友”。
安全，是我们共同的承诺！“四不伤害”是理念，更是行动。它要求我们每一位振南人：成为自身安全的第一责任人！成为同事安全的坚定守护者！共同构筑坚不可摧的安全生产防线！杜绝习惯性违章！坚持安全第一，预防为主！
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兴化市振南合金机械有限公司